 |
 |
||
 |
 |
|
|
 |
|
||
 |
|
||
 |
|
||
 |
|
||
 |
|
||
 |
|
||
 |
|
||
 |
APS (Autoliv Üretim Sistemi) APS; temelinde 5S, takım çalışması, TPM, israf (muda) azaltma ve standartların olduğu bir 'ev'le temsil edilen, grubun dünya çapındaki imalat kültürüdür. Bu evin ilk pillar'ı Tam Zamanında, diğeri Önce Kalite'dir. Üçüncü pillar ise Çalışan Katılımı'na ayrılmıştır. Bu yaklaşım, AMO adı verilen Gemba yönetiminin yeni yapısını oluşturmanın ana fikridir. AMO, takımlarda yetkelendirmeyi, takım çalışmasını ve yaratıcılığı yerleştirmek için tasarlanmıştır. Her AMO takımı kendi ölçüm ve gözden geçirmelerine bağlı olarak iyileştirmeleri planlama, uygulama ve kontrol etmekle görevlendirilmiştir. Ayrıca sorumlu oldukları alanların QCDSM (Kalite - Maliyet - Teslimat - Güvenlik - Yönetim) performansından sorumludur. Özgeçmiş 1966 yılında İstanbul’da doğan Mustafa M. Alaca, 1989’da Boğaziçi Üniversitesi İdari ve İktisadi Bilimler Fakültesi İşletme Bölümü’nden mezun oldu. Ardından 1997 yılında Insead’da ‘Advanced Management Program’ına katıldı. NCR Bilgi İşlem Sistemler A.Ş.’de satış bölümünde çalıştı ve 1991 yılında şirketin uluslararası konumda verdiği ‘Chairman Award Winner / Yönetim Kurulu Başkanı Ödülü’ne layık görüldü. Aile şirketi olan Cankor Otomotiv’de Müşteri ve Lisansör İlişkileri’nden sorumlu olarak çalışma yaşamını sürdürdü. 1994 yılında Cankor Otomotiv’in Autoliv Grubu ile % 50 ortaklığını gerçekleştirdi. 1997’de şirket Genel Müdürlüğü’ne getirildi. 1999 yılında tüm hisselerin Autoliv’e devrinden sonra Yönetim Kurulu’na seçilen Mustafa M. Alaca ‘Murahhas Aza’ unvanını aldı. Ekim 2007’den itibaren, Autoliv Türkiye'nin Başkanlığı görevine ek olarak merkezi Stockholm’de bulunan Autoliv Grubu’nun Kanada, Brezilya, Avustralya, Çin, Hollanda ve Romanya'da operasyonda bulunan kemer kumaş üretim ünitelerinden sorumlu olacağı, Global Emniyet Kemeri Kumaş Operasyonu Koordinatörlüğü’ne de atandı.
|
|
|
 |
|
||
 |
|
||
|
|
|||
|
|
|||
 |
|
||
 |
|
||
